楼梯厂最新招聘启事：本厂因业务扩展，现急需招聘若干名技术工人及管理人员。我们寻求有楼梯制造经验的技术工人，要求熟练掌握相关技能，有责任心和团队合作精神。我们也欢迎具有管理经验的候选人加入我们的团队，共同推动企业的发展。我们提供良好的工作环境和优厚的福利待遇，欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展，共创辉煌。

本文目录导读：

1. 公司简介
2. 招聘岗位及要求

公司简介

我们是一家专业从事楼梯设计、生产、销售与安装的企业，拥有多年的行业经验和卓越的制造工艺，我们的楼梯产品涵盖木质、石材、金属等多种材质，以独特的设计和卓越的品质赢得了广大客户的信赖和好评，为了应对市场的发展和业务的扩展，我们现面向社会广泛招聘各类优秀人才。

招聘岗位及要求

1、楼梯设计师（5名）

岗位职责：

（1）负责楼梯产品的设计工作，根据客户需求进行方案设计；

（2）协调生产、销售部门，确保设计方案能够顺利实施；

（3）跟踪市场动态，不断创新设计，提高产品的市场竞争力。

任职要求：

（1）大专以上学历，室内设计、建筑设计等相关专业；

（2）熟悉楼梯设计相关软件，具备一定的手绘能力；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）有楼梯设计经验者优先。

2、生产经理（3名）

岗位职责：

（1）负责生产部门的日常管理工作，确保生产进度和产品质量；

（2）协调采购、物流等部门，确保生产资源的供应；

（3）制定生产计划，控制生产成本，提高生产效率。

任职要求：

（1）大专以上学历，机械制造、工程管理等相关专业；

（2）熟悉生产流程管理，具备良好的组织能力和协调能力；

（3）具备较强的成本意识和质量控制能力；

（4）有楼梯生产管理经验者优先。

3、销售代表（10名）

岗位职责：

（1）负责楼梯产品的销售工作，拓展客户群体，完成公司销售目标；

（2）了解客户需求，为客户提供专业的产品咨询和售后服务；

（3）协调设计、生产部门，确保客户需求的满足。

任职要求：

（1）大专以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；

（2）具备良好的沟通能力和谈判技巧；

（3）具备一定的市场分析和客户开发能力；

（4）有楼梯销售经验者优先。

4、品质检验员（2名）

岗位职责：

（1）负责楼梯产品的质量检测和控制，确保产品质量符合公司及客户需求；

（2）协助生产部门解决生产过程中的质量问题。

任职要求：

（1）大专以上学历，质量管理、机械工程等相关专业；

（2）熟悉质量检测和评估方法，具备一定的分析问题和解决问题的能力；

（3）具备良好的责任心和敬业精神。

5、数控加工师傅（5名） 技能要求：熟悉数控编程及操作，精通楼梯部件加工工艺。 学历要求：中专及以上相关专业学历。 经验要求：具有相关岗位工作经验2年以上者优先考虑。 其他要求：工作认真细致，具有较强的学习能力和团队协作精神。 工作地点：生产工厂。 薪资待遇：面议。 福利待遇：五险一金+年终奖+节日福利等。 应聘方式：请发送简历至公司邮箱或前往公司面试。 截止日期：（请根据实际情况填写）。 其他说明事项：（如需要特别说明的事项）。 请注意以上岗位工作地点为公司所在地，请应聘者根据自身情况慎重考虑。 公司联系方式：（请填写公司联系电话、邮箱等联系方式）。 我们期待与您携手共创美好未来！ 三、应聘须知 应聘者请准备以下材料：个人简历、相关证书复印件等。 应聘流程：投递简历-资格审查-面试邀请-面试-录用通知。 面试方式：现场面试或视频面试。（具体面试时间和方式将通过电话或邮件通知） 四、公司承诺 我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，同时提供良好的工作环境和发展空间。 我们注重员工的个人成长和职业发展，鼓励员工不断学习和进步。 我们期待与您一起成长，共创美好未来！ 五、结束语 感谢您对我公司的关注和支持！我们真诚期待您的加入，共同打造一流的楼梯产品企业！ 请将您的简历投递至我们的邮箱或前往公司面试。 我们期待着您的加入！